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小墨安全管家 2021-05-04 00:34 高防CDN 89 ℃
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本周末,我和21位被评为波士顿牧师"坏蛋"的科技界女性之一。我和我的共同获奖者基本上科技界的高级领导,他们在地标性机构(如波士顿儿童医院)、高水平本地公司(如Veracode、WayFair、HubSpot、炭黑、CarGurus)以及中型和小型初创企业(如Toast、Drizly、,四大科学、clypd、IdeaPaint)。我们在安全、医疗、旅游和在线市场等多个业务领域领导工程、产品战略、营销、销售、服务和运营。在与那个令人惊叹的同龄人共度了一具周末之后,我特别兴奋与大伙儿分享我对波士顿科技女性今后为何这样强大的方法。我们有强大的女性模范激励我们去梦想整个周末,我们遇到了一些女性,防DDoS,她们的职业生涯达到了罕见的高度。会议领导人包括现任和前任首席执行官、企业家、投资者、董事会成员和学者。我们与哈佛商学院教授、畅销书作家、高管教育高级副院长弗朗西斯·弗雷(Francis Frei)共度了2个小时,弗朗西斯带我们完成了一具治理案例研究,并让我们大吃一惊,DDoS防御,她能让复杂的情况变得简单。戴安·赫森,商业执行官、企业家、营销人员和作家,主持了很多专题讨论会和会议。戴安曾是C空间的首席执行官和创始人,如今担任创业研究所(Startup Institute)的董事长,作为首席执行官,CC防御,她在创新经济中制造了一支培养优秀人才的力量。Maria Cirino分享了她职业生涯的起起降降,从高科技的运营和治理角色到成功的风险投资公司的创始人。会议内容多种多样,但收获是一致的。梦想远大,大概性无限。我们的工作场所重视多样性,正在采取行动多元化工作场所的好处是显而易见的。麦肯锡的研究显示,性别多元化的公司比同行更有大概取得15%的业绩。Catalyst的研究表明,在特别长一段时刻内,女性董事会成员较多的公司在统计上表现优于同行。我们的工作场所懂这一点,并正在采取措施聘请、支持和擢升多样化的职员在Veracode,多元化的同意始于我们的首席执行官。鲍勃布伦南和他的团队,男性和女性,领导多元化的倡议,包括指导,女性科技同侪团体,和一具客座演说打算。在我看来,有一具小而故意义的行动很突出;Veracode的会议室是以多个学科中有阻碍力的科学家命名的,包括男性和女性。科学界的女性包括玛丽·居里、海蒂·拉马尔和玛丽亚·米切尔。每次我在这些房间间里参加会议,我都感到受到支持和重视。我们的工作场所投资女性是因为这有利于商业。这也是女性今后在科技领域取得成功的先兆。我们看到越来越多的同事和家人的支持随着高科技工作场所对女性的友好程度越来越高,积极的好处也随之产生。男女同龄人和同事都认为到了这股势头,正加紧提供关心。多位波士顿牧师奖获得者和会议负责人谈到了同事和经理,他们鼓舞他们(有时还把他们踢来踢去、尖叫一声)伸展到自个儿的舒适区之外。工作环境对女性越来越友好,对不同的工作方式也更加宽容,像如此的政策对男性和女性以及他们所供职的公司都有好处。不仅仅是我们的工作场所。我们中的很多人都幸运地得到了家庭的大力支持。在波士顿牧师会议结束后,我那位了不起的老公用鲜花、香槟和庆祝晚宴来迎接我,以纪念我的新"恶棍"地位。有了这份爱和支持,我能够走得更远。我们比往常更多地参与专业网络从历史上看,男性比女性更有效地利用职业网络和职业赞助。多方面的因素造成了这一现象:儿童和老年人的照料责任、妇女在体育赛事等郊游活动中缺乏适应力,以及妇女对时刻治理的不同想法。如今我们意识到我们需要改变我们的战略。在网络投资不脚的事情下,把所有的精力都花在工作上是不明智的。女性比以往任何时候都更乐于分享经验,尽早了解机遇,并为晋升和自我实现寻觅新的途径。网络团体看到妇女在所有职业层次的参与都在增加。2016年和2015年波士顿牧师团队致力于我们的Rev网络,我们将鼓舞社区中的女性建立网络。我们将一起在玻璃天花板上建立网络。波士顿地区有特别多令人惊叹的女性人才每一位波士顿牧师获奖者都给了我灵感,他们迄今为止的职业成就让我大吃一惊。例如,桑德拉·奥沙利文(Sandra O'Sullivan)从一开始就建立了炭黑的客户成功团队,如今拥有该公司的客户成功和续约业务。在波士顿儿童医院,卡拉·斯莫尔负责监督创新和商业化项目,以加速临床大夫和研究人员的变革思想。在最大的家居用品和装饰在线零售商Wayfair,Liz Graham领导着全球客户服务和销售。Alison Elworthy负责HubSpot的运营、定价和包装、战略规划,并最后来使HubSpot保持全球率先的入境营销和销售平台。数百名科技界女性被提名为波士顿牧师,她们都被以为是A+级选手,在她们的组织中有阻碍力。在波士顿和周边地区还有成千上万的像我们如此的人有了这些富有智慧、富有同情心和战略眼光的女性领导者,谁能讲波士顿高科技女性的今后是光明的呢?谢谢共济会举办波士顿牧师活动,并祝贺每一位2016年获奖者:Amanda Carboneau,Wellist产品主管Rene Chen,Catalant体验设计主管Ellen Chisa,Lola Travel产品副总裁Lindsey Christensen,TetraScience营销总监Dana Córdova,创业研究院首席营销官克里斯汀·克拉夫特(Kristen Craft),威斯汀亚洲公司业务进展总监Molly Donaher,防DDoS,战略打算总监,ToastHubSpot运营副总裁Alison ElworthyLiz Graham,Wayfair销售和服务副总裁Mirakl营销高级副总裁Jess IandiorioMaria Loughlin,Veracode工程高级副总裁Laura Miyakawa,Catalant Technologies工程部高级总监Julie Marobella,Barkly产品副总裁Sandra O'Sullivan,炭黑客户成功副总裁Mahshid Pirzadeh,Yesware客户成功副总裁Neala Polachi,战略和客户治理部高级主管,Drizly凯伦·墨菲,clypd业务进展高级总监Jen Reddy,IdeaPaint营销副总裁Amy Spulling,Jana Mobile前首席财务官Carla Small,波士顿儿童医院创新与数字健康加速器高级主任Sarah Welch,CarGurus消费者营销高级副总裁有关RevBoston的更多详细信息,请查看波士顿环球报和BostInno的文章。

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